作者|史慧芳
编辑|六耳
来源|创头条
又到一年“最难毕业季”。
很多大学毕业生还没来得及恭喜自己毕业,就业的压力就犹如一块巨石压得人喘不过气来。
先来看一组数据:
今年全国高校毕业生预计达到1158万人,比去年多了82万,创历史新高。若再加上近百万海归留学生,今年大学毕业生或达到1250万以上。
国家统计局数据显示,今年4月份,16-24岁青年失业率达到20.4%,创2018年有该统计数据以来的新高。
从高学历大学毕业生到低学历打工仔,从微观个体感受到国家统计局公布的数据,都在说着一个残酷的事实:2023年,就业难,难于上青天。
而在此背景下,国家正持续加力稳定和扩大就业,稳住民营经济这个关乎就业大局的基本盘更是当务之急。
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失业率达20%
今年的形势真的变了。
“一毕业就失业了”,早已不再是大学生们嘴边的调侃,而是“没有最难,只有更难”的残酷现实。
前不久,网上流传出上海某双一流高校内部会议的一页PPT,上面清楚地显示,截止4月11日,该校毕业生整体就业率为14.83%,其中本科生就业率为13.64%,研究生为17.27%。
这页PPT上,还有上海市高校毕业生整体就业率数据,全市高校平均就业率为32.8%,其中本科毕业生就业率为24.1%,研究生为40.66%。
这样的数据,几乎可以用“惨不忍睹”来形容。
连全国经济最发达的上海都到此地步,其他地区的高校毕业生就业情况可想而知。
高校毕业生人数年年递增,去年的还没消化完,今年又是“洪水滔天”。
数据显示,今年全国高校毕业生预计达1158万人,比去年的1076万又多了82万人。若再加上近百万海归留学生,今年大学毕业生或达到1250万以上。
一些以往吸纳大量毕业生的“大厂”缩减了校园招聘的规模,有的项目受到整体裁撤,让就业形势雪上加霜。
其实,不止大学生这个群体就业难,低学历打工人也难。
往年春节后大家看到的听到的都是招工难,老板抢工人,企业加薪留人。而今年很多农村青壮年人口一直都没找到工作的比比皆是。
国家统计局数据显示,今年以来,16-24岁之间的青年失业率持续处于较高水平,4月创历史新高,达20.4%。
这也意味着,平均每5个24岁以下的青年人中,就有1个找不到工作。
不仅是低学历打工人和大学毕业生难就业,各行各业裁员更是潮风起云涌。就连互联网大厂的高级“打工人”也饭碗难保。
数据显示,阿里过去一年裁员达19576人,约占阿里巴巴员工总数的8%。
将近两万人“毕业”,按照他们过去的薪资收入,在当下的就业市场,想要找一份满意的工作,可能比农民工和大学毕业生还要难。
企鹅手起刀落,大神级人物也不能幸免。原腾讯QQ空间负责人,在腾讯打工15年,年薪200多万的黄希彤也被裁员了。
此外,京东、百度、字节跳动、美团、滴滴、小红书、知乎等大厂也无一例外地被曝裁员。
据不完全统计,2023年前3个月,外贸、房地产、制造业、医械、互联网、汽车等行业都有较大规模裁员现象,裁员比例从10%-40%不等。
千万大学生、一大波经验丰富的高知人才一股脑儿地涌入再就业市场,再多的写字楼、办公室也难消化这么多“人才”。
面临的竞争压力越大,各行各业的内卷也越来越严重。
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高度内卷
今年北京硕博毕业生首次超过本科毕业生,也是过去三年研究生扩招,大学生卷学历的结果。
经过疫情三年,在诸多不确定性因素下,有编制的工作无疑成为越来越多高校毕业生的优先选择。
甚至喊出“宇宙的尽头是编制”的口号。
很多拿不到理想工作的毕业生开始卷学历了,一窝蜂去考研。
但考研考公毕竟是“千军万马过独木桥”。能“上岸”的总是少数,大多数都是苦苦挣扎。
所以,天量大学毕业生只能和低学历打工人内卷了。
今年3月份,河南财经政法大学的一场招聘会上,不少餐饮公司、酒店去招聘服务员、前台、凉菜师傅、洗碗工等月薪最低仅2000元。
或许,研究生送快递、摆摊创业、进流水线将成为常态,甚至洗碗,搞卫生,干家政也将见怪不怪。
毕竟,“中传95后硕士毕业去卖房”“人大武大毕业卷香烟”“双语硕士辞职当保姆”等新闻早已屡见不鲜。
这反映出一个残酷的现实:越来越多的高校毕业生正在涌入传统意义上的低门槛行业,抢夺大量低学历打工人的饭碗。
很多大学毕业生发现,苦读多年,最后只是流水线上的工人,大街上摆摊的小摊贩,风里雨里的快递员……
据美团外卖统计,全平台超过七万多硕士学历骑手,十六万本科学历骑手。
然而,当前的就业形势下,就连外卖员、网约车等灵活就业的“蓄水池”也面临着饱和。
外卖骑手已经人数过载了。具体表现是,全职骑手准入门槛提高,订单量下降,客单价下降,存量骑手单日工作量下降。
大量网约车新手司机涌入市场,单量却远没有大幅增多。
2022年,全国网约车用户规模为4.37亿人,比2021年的4.53亿少了近1600万人。而在此期间,根据交通部的数据,中国新增的网约车司机差不多有114万人。
今年4月份,全国网约车订单数为7.06亿单,比3月减少了1000万单,单车日均订单量已经滑到了10.2单。
如今,跑外卖、代驾以及货拉拉都很卷,跟前几年相比,赚钱明显更难了。
“以前平均每天可以跑个五六百的流水,现在一天跑四百都累死。”一位在杭州开了两年网约车的司机吐槽说。
其实,内卷的不止人类,就连机器人都要跟人抢饭碗了。
现在高精尖的科技企业,流水线已基本实现纯自动化了,体力劳动者能干的活,在未来,绝大多数都会被机器所替代。
有人说,靠脑力的未来还会很吃香。但GPT4已经出来了,短短几个月,进化神速,在不久的将来,大量脑力劳动者也可能被替代了。
美国预测,会裁掉48%的程序员。未来,财务,医生,法律,设计,程序员,分析师,教师, 一切需要记忆与量化的知识都将被替代。
相比于以后的就业艰难,或许今年还算容易的。
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稳住就业基本盘
有分析指出,今年大学生就业难,既有短期因素,也有结构性问题。
短期因素是人才供给迅速提升,但企业招聘需求有限,从而造成严重的供需失衡。
供需错配或许是更为核心的问题。
很多大学生找到一份工作或许并不难,难的是找到一份符合期待的体面工作。
不少大学生热衷进体制内工作,或是国企央企甚至是各种大厂,但毕竟这种岗位稀缺,僧多粥少,肯定竞争激烈。
其实,现在我国很多行业的人才缺口都非常大。比如,人才需求量最大的是制造业,其次是服务业,如幼师、家政、养老等,都很缺乏人才。
对于大学生就业,着眼于改善就业观才是最关键的。
青年整体失业率逆势上升,或是受到服务业和制造业出口链的拖累。
疫情三年,成千上万的企业倒闭,国内市场消费不振。今年4月,CPI数据出炉,已经三年低于1%,掉到接近0的水平。
出口是解决制造业最重要的产业,但今年中国的出口受到十分严重的挑战,进而导致经济疲软。
没有经济增长就没有就业机会,没有就业机会,就没有居民收入增长,没有居民收入增长,就没有消费增长,没有消费增长,就没有投资增长,没有投资增长,就没有经济增长……往复循环。
失业率过高会带来不稳定因素,因而国家也出台了不少稳就业的政策。
4月以来,关于高校毕业生、农民工等重点就业群体稳就业会议和举措明显增多,部委和地方也在积极加大稳就业力度。
比如,完善社保制度,鼓励大学生等青年群体创业,支持国有企业扩大招聘规模,稳定机关事业单位岗位规模,合理确定招考招录时间等。
相关部门还加大了对青年人职场技能培训和服务的支持,吸引更多高级人才进入新兴产业领域。
5月16日,中国国家统计局新闻发言人、国民经济综合统计司司长付凌晖回答记者提问时表示,稳定和扩大青年人就业仍需持续加力。
要解决就业问题,归根结底还得靠发展,做大市场的蛋糕,创造就业岗位。
民营企业的发展状况,直接关系到就业大局的基本盘。
据统计,在城镇就业中,民营经济占比超过80%,而新增就业贡献率超过90%。
但民营企业抗风险能力较弱,其经营状况更容易受到经济波动的影响。
当前形势下,很多民营企业信心不足,出现了减少投资、减少招聘的情况。
政策应当起到缓冲和平衡的作用,在企业遇到困难时多拉一把,推动企业尽快恢复增长。
只有千千万万的民营企业好起来,就业问题才能彻底缓解。
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图片来源|摄图网
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