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五险的重要性以及离职后五险自己怎么交

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问:离职后五险自己怎么交?

答:离职后可以委托一家社保代缴机构代为缴纳五险的。代缴机构的话可以在网上进行搜索查找。

很多人都有疑惑,自己从一家单位离职后,社保到底需不需要继续缴纳,能不能断缴呢?

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在回答这个问题之前,我们先来了解一下社保中养老保险、医疗保险、生育保险这三个非常重要险种发挥的作用。

1、养老保险:想享受养老保险待遇,需要同时满足两个条件:养老保险需要至少累计缴费满180个月且达到法定退休年龄(女职工50周岁,女干部55周岁;男性60周岁)。那我们离职后找一家社保代缴机构缴纳社保的话,养老保险就能够继续缴纳,累计的月份数就会越多了,那后期的退休金也会高一些;

2、医疗保险:从字面意思就可以了解,是为了职工能在住院的时候享受到的报销。谁都不能保证自己的身体永远是健康的状态,那么我们的医疗保险可千万不要断;

3、生育保险:顾名思义是指生宝宝/计划生育等享受到的生育待遇。是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。所以,如果刚刚怀孕的你又恰巧离职了,千万记得找一家社保代缴机构代缴社保,让社保不断。

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综上,社保最好还是继续缴纳着,不要断缴了。离职后没有工作单位了,委托社保代缴机构代为缴纳社保即可。

所属栏目: 新三板
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