为什么女程序员那么少？女生不合适当程序员吗？

经常有遇到网友问：“ 女生不合适当程序员吗？”

你觉得是这样子吗？如果不是的话，为什么女程序员那么少？

有人可能会说男生比较聪明，当然马上就被许多人狠批，并且举了许多牛逼女程序员的例子。

千锋武汉小编也不认同这个理由，我觉得主要是程序员本身工作特点决定的。从事软件编程需要具备一项要求：不断学习不断折腾。正是这一项要求很大程度上导致女程序员较少。

一、为什么需要不断学习不断折腾？

1、学习能力无疑是程序员最为重要的能力之一，尤其是互联网这种日新月异的行业，把持续学习作为长期目标一点也不为过。

2、学习编程需要不断敲代码验证，不断折腾环境，不断折腾工具，不断折腾新技术，不断折腾新版本，在不断折腾过程才能快速成长。

3、程序员上班压力大，需要有足够的时间应对。特别是后端开发，担心出错，担心宕机，当心访问量暴增。

折腾Bug，折腾需求变化，折腾领导的新想法。用户规模的变化，需要优化，重构，采用新技术，采用多种技术配合。遇到突发问题或者紧急项目，需要承担压力。

二、女生的逻辑不如男生，是不是学不好编程？

上帝造人时，让男性和女性的大脑有不同的分配，男生更多擅长于理性的逻辑思维，女生更多擅长于抽象思维。因而大多数男生的逻辑思维能力更强，但也不会那么绝对，逻辑思维非常强的女生也大有人在。

而最早的一批程序员就都是女性，在互联网的发展过程中女性做出了不可磨灭的贡献，还是在专业方面的贡献哦。

世界上第一位程序员爱达·拜伦

另外，虽然男生的逻辑可能是比女生强，但是女生可以去做前端啊，把后端留给男生去做就好了~除了前端，还有很多其他岗位也都比较适合女生，比如UI设计、策划、测试工程师、Web安全、大数据开发、云计算、网络营销...

三、那么IT业有没有合适女生的岗位？

作为一个“过来人”，下面是我的一些真诚建议：

无论男生还是女生，大多数人都选择通过培训转行做IT，那么，IT职业培训到底有哪些产品？

既然是职业培训，那一定是跟公司的需求相关，按照公司的逻辑来看可以分为四个大类：

想法层：产品经理、UI设计、策划...

实现层：Web前端、PHP、Java、C++、iOS、Android、Python...

维护层：Linux运维、Web安全、大数据开发、云计算...

推广层：网络营销...

就目前来看，我们把想法层、实现层、维护层、推广层都定义为IT职业培训的话，实现层和维护层是最稳定，但也是最辛苦的，因为大家都为了一个目标尽快的上线。

而对于想法层和推广层来讲，推广费用是有限的情况下，如何做到推广结果的最大化，这是一个非常难的问题。

所以这也就是很多人为什么想做程序员的原因。

学习是一种投资，对于女生和男生来说都一样，时间是努力的见证者，更是收获的见证者。所以，想要从事IT行业的妹纸们，如果想好了，就大胆去尝试，去改变。巾帼不让须眉，一个好的程序员跟性别并没有多大关系，只跟你的努力程度有关！