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品佳人分销零售系统开发

首发且原创 时间:07-04 16:00 阅读:2989次 来源:广州风生水起技术有限公司

摘要:品佳人代理商三级分销系统开发(直接找梁经理131-0679-9736微电)品佳人微商代理商管理系统开发定制 品佳人微商管理系统开发

品佳人代理商三级分销系统开发(直接找梁经理131-0679-9736微电)品佳人微商代理商管理系统开发定制 品佳人微商管理系统开发

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代理商的建立,可以分担厂商的风险,使厂商与代理商共同拉动市场从而降低厂商的经营风险。在代理商的层次上,除设立总代外,代理商还可以根据厂商的渠道模式,下设一级代理或区域代理并同时与终端销售商合作。


这样,代理商从简单的分销转换成具有管理职能的渠道维护者,除业务管理外,代理商同时具备品牌管理、促销管理、服务对接、财务管理等各项职能。



品佳人最新代理模式:


所有身份:销售经理、销售主管、销售顾问、销售代表、分销商、总代、董事、董事长。不能推荐比自己级别高的身份。


模式推广亮点:只需要一次性拿货达到15000即可成为总代理,超低门槛,人人都有机会成为总代。


总代直推10名总代,可升级为董事;

董事培养10个总代升董事,可升级为董事长。

所有总代、董事每次补货必须是5箱起(含5箱)。



品佳人三级分销返利原则:


下级每次补货,按照订单金额进行三级分销返利


总代:8%、4%、4%


董事:8%、4%、8%(第三层翻倍)


董事长:8%、4%、10%




品佳人考核制度


总代和董事:

1.两个月内至少补货一次

2.或直推一名总代

惩罚:分销只拿一级,达到考核可以恢复三级返利。


董事和董事长:

1.不得新增做其他微商品牌

惩罚:代理资格,降级为总代。



代理制和经销制也能互相渗透,各类销售渠道的主要区别在于代理商或经销商层级的增多。厂商对于代理商和经销商的管理主要侧重于价格和货源的管理,对于人员培训及广告等还会提供一些支持。对于代理商和经销商而言,其利润则主要来自于销售利润、返利、安装和维修服务等。



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