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四位大咖教你如何避免骨干员工的离职

首发且原创 时间:2017-02-22 阅读:23272次 来源:法律小巴

摘要:比每逢春节胖十斤更令人心痛的是什么? 高高兴兴过完年,回来发现呕心沥血培养的优秀员工们大量离职。别说什么现在人心不古不懂感恩,别人家的员工怎么就不批量离职呢! 想知道如何抓住90后优秀员工的心?想知道如何通过企业文化建设预防员工离职潮?想知道如何更好地处理企业和员工间的关系?想知道怎样使用法律武器规避离职风险?

【简商沙龙】之人资管理“黑”系列强势来袭!本期主题:四位大咖教你如何避免骨干员工的离职。

 

 

嘉宾介绍:

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1号签 联合创始人 胥明

胥明,北大计算机专业硕士,资深互联网运营和营销专家,对互联网模式的实现和运营推广具有多年的实操经验。

 

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亲亲小保 联合创始人 刘利红

曾任和君咨询业务合伙人、华图网校运营副总、东联艺术工社执行副总,拥有多年一线与企业实战管理经验。是一个从培训行业转型到企业管理、运营实战的职业人士。多次带领队伍探索并经历从0-1的过程。


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法律小巴 合作律师 刘柏伶

北京大学法学学士。中央人民广播电台举案说法栏目组嘉宾,自执业以来,为数十家企业提供常年法律顾问服务,具备处理合同纠纷,提供劳资风险防范方案,处理公司治理和管理事务等方面的诉讼及非诉经验。

 

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特邀嘉宾 云学堂合作讲师 顾翔

20年职场经历,曾就职于美资能源企业及多家咨询公司,从事包括人力资源管理、企业运营、以及面向全球五百强企业的咨询工作。


 

活动流程: 

13:30-14:00  签到

14:05-14:40  1号签主题演讲:《如何从源头上杜绝骨干员工的离职》

14:40-15:15  亲亲小保主题演讲:《文化落地,企业HR可以干些啥》

15:30-16:05  法律小巴合作律师主题演讲:《HR如何防范企业用工年后离职的法律风险》

16:05-16:40  云学堂合作讲师主题演讲:《90后这批离职最干脆的员工到底为啥走&怎么留》

16:40-17:00  互动交流

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